Источник правды — приказ

Кадры

Сегодня карточка сотрудника — это форма, которую кто‑то заполнил. Ни один факт в ней не подтверждён документом, табель ведётся в тетради, а приказы лежат в Word на чьём‑то ноутбуке. Мы строим обратное: карточка производна от событий, оформленных приказами, а табель ведёт не человек с ручкой, а сами сотрудники — телефоном.

живёт код отметки1 секунда

действие вместо четырёх документов1

статьи ТК в проверке245 · 248

календарь, а не константаМРОТ

Как это работает

Как отмечается рабочий день

Пост табельщика

Руководитель смены открывает пост на своём устройстве — на экране крутится QR‑код, который меняется каждую секунду.

Сотрудник наводит камеру

Скан за полсекунды. Сервер проверяет подпись кода, его свежесть, одноразовость, привязку устройства — и совпадение геолокации обоих устройств. В живом табеле появляется «Пришёл 09:04».

Подделать нельзя не потому, что код живёт секунду

А потому, что для успешной отметки два разных устройства должны одновременно оказаться в одной точке пространства и в одной секунде времени. Секунда — про удобство и про то, что скриншот не перешлёшь. Геометрия — про то, почему отметиться из дома не выйдет.

Часы становятся зарплатой

Дневной расчёт учитывает ночные, обеды и непарные события. Часы умножаются на ставку, начисление ложится в регистр расходов, табель выгружается в учётную систему. Бухгалтеру остаётся посмотреть и согласиться.

Возможности

Что модуль умеет

Мастер приёма на работу

Одно действие вместо четырёх документов: трудовой договор, приказ, личная карточка и регистрация оформляются одной транзакцией. Паспортные данные вводятся один раз.

Руководитель подтверждает со своего устройства

Ручные отметки, перекличка, правка спорного дня — прямо в телефоне менеджера, в реальном времени. Каждая правка идёт с причиной и остаётся в истории: табель — документ, а не черновик.

Штатное расписание с редакциями

Позиции, дата вступления в силу, утверждение приказом. Видно, каким было расписание в любой прошлый момент — и почему оно изменилось.

Проверка норм труда строже соседских

МРОТ — календарь, а не константа: он меняется указом, обычно с первого сентября, и берётся на дату факта. По статьям 245 и 248 части 2 Трудового кодекса сам оклад за полную ставку обязан быть не ниже МРОТ — «добрать» премиями нельзя.

Арифметика фонда под замком

Ошибочная строка вроде «0,1 ставки × 25 миллионов = 25 миллионов» физически не вставляется в базу.

Радар сроков ЕНСТ

Система читает кадровые документы в вашей учётной базе и показывает, что не зарегистрировано в Едином национальном трудовом реестре в срок. Только чтение, за отдельным переключателем: это персональные данные сотрудников, и согласие на бухгалтерию их не покрывает.

Развитие

Трудовые отношения целиком в электронном виде

Следующий шаг — интеграция с государственной платформой mehnat.uz, где трудовые действия регистрируются официально. Замысел простой: приём, перевод, отпуск и увольнение оформляются один раз — в нашем мастере — и оттуда уходят в государственный реестр в электронном виде, подписанные ЭЦП обеих сторон. Ни повторного ввода, ни бумажного экземпляра, ни пропущенного срока регистрации. Для бизнеса это снимает целый пласт работы, который сегодня делается вручную и именно поэтому регулярно делается с опозданием.

Скажите голосом

«Кто сегодня не вышел?»

«Покажи табель за прошлый месяц»

«Сколько начислено по цеху?»

«Что не зарегистрировано в ЕНСТ?»

Смежные модули

Интеграции

1С, МойСклад, AmoCRM, Bitrix24, касса, банк, почта и сторонние магазины — слоем поверх, а не заменой.

Разобрать

Налоговая и касса

Письма из налоговой приходят в Telegram с объяснением и сроком. Чеки онлайн‑кассы сами ложатся в учёт.

Разобрать

Мультибизнес и роли

Несколько организаций у одного человека, переключение в один тап во всех поверхностях сразу.

Разобрать